扎實(shí)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和數(shù)據(jù)挖掘?qū)I(yè)知識；熟悉數(shù)據(jù)分析及挖掘相關(guān)方法和工具；熟悉Mysql、Oracle、SqlServer等關(guān)系型數(shù)據(jù)庫
工作地區(qū):貴陽市觀山湖區(qū)
招聘類型:全職
學(xué)歷要求:本科及以上
專業(yè)要求:計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)
舉報(bào)
工作地區(qū):貴陽市觀山湖區(qū)
招聘類型:全職
學(xué)歷要求:本科及以上
專業(yè)要求:計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)
舉報(bào)
全選
申請職位
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8-15K/月申請職位大數(shù)據(jù)分析師 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的需求調(diào)研、數(shù)據(jù)分析、商業(yè)分析和數(shù)據(jù)挖掘模型等，通過對用戶的行為進(jìn)行分析了解用戶的需求； 2、參與業(yè)務(wù)部門臨時(shí)數(shù)據(jù)分析需求的調(diào)研、分析及實(shí)現(xiàn)； 3、參與..
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8-12K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.優(yōu)化和完善整體業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)體系框架和分析策略，包括底層數(shù)據(jù)架構(gòu)、KPI指標(biāo)體系、報(bào)表體系、專題分析體系； 2.通過數(shù)據(jù)積累和數(shù)據(jù)挖掘?yàn)楫a(chǎn)品和業(yè)務(wù)提供智能化的數(shù)據(jù)推薦能力； 3.監(jiān)控各..
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30-50W/年申請職位1)土木工程、計(jì)算機(jī)、應(yīng)用數(shù)學(xué)等專業(yè)碩士及以上學(xué)歷，有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2)具有扎實(shí)的數(shù)學(xué)基礎(chǔ)，熟悉結(jié)構(gòu)靜動力分析、數(shù)值分析、概率論與數(shù)理統(tǒng)計(jì)、基本信號處理、大數(shù)據(jù)處理、人工智能等相關(guān)理論..
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面議申請職位1.根據(jù)審核團(tuán)隊(duì)經(jīng)理的指示，全天現(xiàn)場支持處理數(shù)據(jù)處理/分析或其他審核事項(xiàng);2.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理/分析和可視化技能，熟悉并能熟練使用SQL、MSAccess、Excel、PowerBI和Java;3.2年以上審計(jì)公司或金融..
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6-9/月申請職位【全日制本科學(xué)歷及以上，學(xué)歷在教育部學(xué)信網(wǎng)可查。公司嚴(yán)格審查學(xué)歷及工作履歷，簡歷與實(shí)際不符的請勿打擾。】崗位職責(zé)：1.通過對業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)庫的探查驗(yàn)證、加工處理、分析挖掘；2.負(fù)責(zé)與相關(guān)工作的人..
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1-2/月申請職位1、根據(jù)公司政策和業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢，定期做銷售分析，從產(chǎn)品緯度、行業(yè)緯度、客戶緯度對整體的業(yè)務(wù)進(jìn)行分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題進(jìn)行預(yù)警，并提出解決辦法；2、對部門現(xiàn)有業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行梳理匯總和跟蹤監(jiān)控，建..
